Que pensent nos militaires eux-mêmes de leur travail ? Ici, vous pouvez les entendre parler de leur mission à la Défense.
Travailler à la Défense est plus qu’un job, c'est une mission. Vous devrez parfois dépasser vos propres limites. Mais vous recevrez également beaucoup en retour : de la satisfaction, des amis pour la vie, et le sentiment de faire une différence.
Travail d'équipe
Vous ne serez jamais seul. Il y aura toujours des collègues à vos côtés de vous sur lesquels vous pouvez compter. Et lever des défis ensemble, crée des liens indissolubles.
Développement continu
Vous apprendrez à faire votre travail, mais vous continuerez à vous développer et à découvrir d'autres talents. Vous pourrez suivre des formations, vous serez confrontés à de nouveaux défis dans une autre fonction,… Ça fait partie du travail quotidien, le monde évolue en permanence et cela vaut également pour vous.
Avantages extralégaux
Travailler à la Défense signifie non seulement une rémunération attractive mais aussi de nombreux avantages extralégaux. Vous aimez partir en vacances à moindre coût? Vous souhaitez louer une maison à un prix abordable ou visiter des parcs d’attractions à un prix avantageux ? Vous souhaitez peut-être bénéficier des belles réductions sur toutes sortes de produits et services que propose notre service social dans sa boutique en ligne? Vous trouverez ici un aperçu des principaux avantages extralégaux à la Défense.
Axel (36), Technicien de communication et d’information
François (25), Officier manager en maintenance
Pablo (41), Concepteur technique civil
Stephan (41), Pilote
Tom (32), plongeur/démineur
Didier (34), Bachelier en Soins Infirmiers
Jurgen (30), Sous-officier Para-commando
Jessica (30), Sous-officier cuisinier
Florent (27), Soldat mécanicien de véhicules (autos et camions)
Maxime (29), Sous-officier technicien munitions
Sara (24), Sous-officier technologue de laboratoire médical
Wendy (33), Radar/sonar operator
François (25), Électro-mécanicien (véhicules)
Rodolphe (21), Sous-Officier Renseignements
Katrijn (26), Officier kinésithérapeute
Fabrice (33), Soldat CBRN
Michel (50), Assistant Technicien
Frédéric (45), Réserviste officier de liaison à la Marine
Joyce (32), Sous-officier ICT
Chris (25), Officier de pont dans la Marine
Matthias (33), Officier dentiste
Rémi (32), Officier ingénieur civil
Lori (21), Matelot
Fred (37), Sous-officier CBRN
Elisabeth (30), Officier médecin Composante Médicale
Johan (28), Responsable communication et réseaux
Xavier (35), Officier technicien à la Marine
Ruben (43), Médecin chirurgien réserviste
Loïc (23), Technicien Electromécanique (systèmes de support)
Laura (25), Officier contrôleuse de combats aériens
Mégane (27), Magasinière
Stéphane (37), Étudiant réserviste sous-officier ICT
Cédric (30), Gestion, approvisionnement et transport
Sam (25), Soldat canonnier
Marvin (28), Sous-officier technicien en électronique et optronique
Kevin (24), Soldat assistant technicien avion
Sophy (21), Officier ingénieur
Kervan (38), Instructeur de candidats Para-commandos
Guillaume (32), Instructeur à la Marine
Pieter (28), Force Protection
Arne (24), Sous-officier transmissions maritimes
Dieter (21), Soldat d’infanterie
Alexander (23), Officier ICT system engineer
Thomas (24), Sous-officier technicien avion
Yannick (35), Sous-officier Infanterie
John (47), Sous-officier Artillerie
Sigrid (28), Contrôleur du traffic aérien
Kevin (31), Ambulancier Para-commando
Céline (32), Médecin
Sarah (29), Juriste civile
Tom (25), Ambulancier Para-commando
Niels (27), Pompier d’aérodrome
Thierry (35), Civil Cyber Security Expert
Sander (32), Sous-officier service nautique
Arnaud (38), Bachelier Avionique
Tom (19), Technicien Electromécanique (véhicules)
Ce que vous gagnez à la Défense ne dépend pas uniquement de votre salaire sur base du grade et de l’ancienneté. Il existe également plusieurs primes qui augmenteront considérablement votre salaire de base. Un aperçu des salaires de base, des primes, des allocations et des indemnités peut être trouvé ici.
Veuillez noter que le calcul correct du salaire dépend de votre situation familiale et peut donc différer des montants mentionnés. Les salaires, allocations, primes et indemnités peuvent également varier pendant l’année de recrutement en fonction de l’index et d’autres adaptations.
En fonction du calendrier des formations, l'incorporation peut exceptionnellement être postposée. Il est recommandé de contacter le Contact Center Recrutement par e-mail CTCF@mil.be ou au 0800 33348 (gratuit) qui évaluera les possibilités avec le commandant/directeur de l'organisme d'instruction.
Si vous êtes inscrit pour une autre session de recrutement et que le délai d'attente est écoulé, vous pouvez tenter d'améliorer votre résultat.
Le délai est d'un mois pour les tests physiques, huit mois pour les épreuves psychotechniques et 22 mois pour les tests cognitifs et psychomoteurs (uniquement pour les pilotes, ATC, ADC et UAV). Aucune amélioration n'est possible pour les épreuves académiques et professionnelles qui doivent être présentées chaque année.
Attention : le dernier résultat compte, même s'il est moins bon que le précédent.
Non, il n'existe pas de passerelle qui donne accès au cycle de master à l'École Royale Militaire. Cette formation est trop spécifique et vous accuseriez un important retard pour suivre la formation militaire.
Oui, mais la chose est seulement envisageable pour les ingénieurs industriels et le Corps technique médical (médecin, pharmacien, ...) par le biais du recrutement complémentaire (= il faut avoir réussi au moins la première année de bachelier).
Le bachelier académique doit évidemment donner accès au cycle du master souhaité. Pour le bachelier professionnel, une passerelle pour le cycle du master désiré doit exister et avoir été suivie avec succès.
Vous souhaitez aller plus loin et participer à l'une de nos activités ? N’hésitez pas à consulter notre agenda.